Inhoud
​In de leergroep draait het om jouw dagelijkse praktijk. Door het inbrengen van en reflecteren op vraagstukken uit jouw praktijk krijg je diepgaand inzicht, bijvoorbeeld in welke omstandigheden nodig zijn voor verbinding én resultaat, wat verandering van deze omstandigheden betekent en vraagt in jouw praktijk, hoe je weerstand signaleert en ombuigt naar motivatie, en hoe je als leidinggevende richting en vertrouwen biedt in tijden van transitie. Je krijgt praktische handvatten, die je direct in jouw eigen praktijk kunt toepassen.
Niveau
Post-hbo werk- en denkniveau.
Dit ontwikkeltraject vraagt reflectief vermogen, bereidheid tot zelfonderzoek en actieve toepassing in de eigen praktijk.
Lengte
De leergroep komt eens per zes weken tijdens een ochtend of middag bij elkaar. Elke bijeenkomst duurt 4 uur.
Doelstellingen
Door deel te nemen aan de leergroep ontwikkel je je concrete handelingsrepertoire en vaardigheden om:
-
Omstandigheden te beïnvloeden die nodig zijn voor verbinding én resultaten in je organisatie.
-
Inzichtelijk te maken wat verandering betekent binnen jouw organisatiecontext.
-
Te herkennen welke effecten verandering heeft op individuen en teams.
-
Te communiceren over veranderdoelen op een manier die vertrouwen en betrokkenheid vergroot.
-
Weerstand en emoties rond verandering vroegtijdig te signaleren en positief beïnvloeden.
-
Praktische stappen te formuleren om verandering te integreren in je dagelijkse praktijk en leiderschap.
Doelgroep
Dit ontwikkeltraject is ontwikkeld voor:
-
Directeuren, teamleiders en (junior-)managers
-
MT-leden die betrokken zijn bij veranderprocessen
-
Projectleiders en change professionals
-
Iedereen met een rol in het begeleiden van verandering binnen een (of meerdere) teams of organisatie(s)
Aanvangsniveau
Deelnemers hebben:
-
HBO-werk- en denkniveau;
-
Een leidinggevende of sturende rol in de ontwikkeling van de organisatie. Dit is noodzakelijk omdat gewerkt wordt met eigen praktijkcasuïstiek.
Studiebelasting
4 uur per bijeenkomst. Buiten aanwezigheid van de leergroep worden geen aanvullende activiteiten van deelnemers verwacht.
Bij een frequentie van eens per zes weken betekent dit een studiebelasting van 0,67 uur per week.
Informatie over studiemateriaal
Tijdens de leergroep maken we gebruik van:
-
casuïstiek verzorgd door de deelnemers;
-
theorie en lesmateriaal gekoppeld aan deze casuïstiek door de opleider.
Je hoeft zelf geen materiaal aan te schaffen.
Toetsing
Er wordt geen toets afgenomen, je ontvangt een certificaat na deelname aan minimaal vier bijeenkomsten (bewijs van deelname).