Columns

Ik zal hier geregeld columns posten, waarin ik wetenschappelijke kennis als basis gebruik voor praktische inzichten over governance, leiderschap, organisatie en selectie. Hiermee hoop ik u te inspireren en nieuwe inzichten te bieden. 

Wilt u meer willen weten over Aizen, en wat Aizen voor u kan betekenen, neem dan contact op met Morris Oosterling op morris@aizen.nl of 06-45486116.

Column 1 – 2 december 2019: Moed is de essentie van leiderschap

Column 2 – 16 december 2019: Wie we zijn is hoe we leidinggeven

Column 3 – 30 december 2019: Het karakter van de integere leider

Column 4 – 13 januari 2020: Waarom moedige leiders medewerkers centraal stellen

Column 5 – 27 januari 2020: Waar ik over praat als ik over leiderschap praat

Column 6 – 10 februari 2020: Conflicttransformatie en sterke teams

Column 7 – 24 februari 2020: Van wens naar realiteit: over zelfsturing in het onderwijs

Column 8 – 9 maart 2020: Beeldvorming in het selectieproces

Column 9 – 23 maart 2020: De kracht van urgentie – bloggen in tijden van corona

Column 10 – 6 april 2020: Sociale waarde van het onderwijs, juist na de crisis!

Column 11 – 20 april 2020: Op weg naar het nieuwe normaal: samen onderzoeken, leren en ontwikkelen

Column 12 – 8 mei 2020: Erkenning voor geleverd werk

Column 13 – 22 mei 2020: Het selectie instrumentarium: wat weet u ervan?

Column 14 – 5 juni 2020: Wat leert u uit interviews, en wat niet?

Column 15 – 19 juni 2020: Welke selectie-instrumenten zijn belangrijk naast interviews?

Column 16 volgt op 3 juli 2020.